Westervelt の CEO Luoma が引退する。ワーナーが後任に指名

ウェスターベルト社   社長兼最高経営責任者(CEO)のブライアン・ルオマ氏が2023年末に退任すると、同社は4月27日に発表した。 Luomaは2017年にWesterveltに入社し、彼の在任期間は会社の成長、特にアラバマ州トーマスビルの新しい製材所の建設による製材事業の拡大によって特徴付けられました。

2023年1月1日付で最高執行責任者(COO)に就任し、最近取締役に任命されたケイド・ワーナーは、 2024年1月付けでルオマの後任に選ばれました。 2017年にWesterveltに入社し、戦略と計画、持続可能性、継続的な改善を担当してきました。

「Westerveltに入社したとき、才能にあふれた会社を見つけました」とLuoma氏は言います。 「チームとして成し遂げたすべてのこと、特に社員の継続的な成長と、お客様への絶え間ないコミットメント、そして製品とサービスの品質を非常に誇りに思っています。」

ルモア氏は、彼とワーナー氏は、今年の残りの期間、リーダーシップを移行する際に緊密に協力していくと述べた。

「持続可能性は100年以上にわたってWesterveltのコアバリューであり、Cadeのリーダーシップの下で拡大し続けるでしょう」とLumoaは述べています。 「ケイドとウェスターベルト・カンパニーの次世代のリーダーの将来がどうなるか、とても楽しみにしています」

取締役会会長のロブ・テイラー氏は、ウェスターベルト氏はしばらくの間、この移行に向けて取り組んでおり、ブライアン氏とケイド氏の両氏がリーダーシップのシームレスな移行の機会を生み出したと述べた。

「ブライアンは、特にパンデミックの不確実性の中で、会社を率いて素晴らしい仕事をしてくれました。会社の成長と従業員の能力に対する彼の献身に感謝しています」とテイラーは述べています。 「私たちは、ケイドを取締役会に迎え、彼の新しい役割に迎えることを熱望しています。この業界に対する彼の経験と情熱は、当社の成長を導き続ける上で不可欠である」と語った。

また、2022-23年度南部林産物協会理事長のマーク・リチャードソン氏を、2023年1月1日付で木材製品担当副社長兼ゼネラルマネージャーに昇進させました。